党旗飘扬凝聚发展合力

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“十二五”期间，江阴经济社会发展硕果累累。在全市人民向着经济社会平稳发展、各项事业协调并进的目标奋勇前进的道路上，总有一面旗帜指引着方向、鼓舞着力量，那就是飘扬的党旗。

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过去五年来，特别是党的十八大以来，我市全面贯彻从严治党，党的建设不断加强。

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中央“八项规定”和省市委“十项规定”刚性执行，党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育成效明显，“两学一做”学习教育全面启动，学习吴仁宝、学习李良宝专题活动扎实推进，省委巡视组反馈问题整改到位，“两个责任”有效落实，党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设全面加强。

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民主政治建设成效明显，党建工作呈现崭新局面。

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五年来，江阴始终坚持注重全面与突出从严互促并进，把全面从严治党贯穿于“十二五”发展全过程，把严的标准、严的要求落实到党的建设各方面，为全市经济社会发展提供了坚强的政治保证和组织保障。

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建强班子 党风向好奏响主旋律
【聚焦辉煌】五年来，江阴狠抓党的十八大精神学习贯彻，唱响主旋律，打好主动仗，持续强化理想信念教育，高度重视党性锻炼，深入践行社会主义核心价值观，持之以恒整治“四风”，作风建设不断推向深入，党风政风持续向好。

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【背景解读】为政之道，在于用人。一个地方，只有坚持正确的用人导向，真正让想干事的人有机会、会干事的人有舞台、干成事的人有地位，才能形成风清气正的良好社会氛围。

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在新的形势下，如何选拔领导干部一直是群众非常关心的热点问题。我市出台《关于健全干部选拔任用科学机制的意见》以及关于干部动议、民主推荐、任前档案审核、考察、任前听取意见、任前公示等六个意见，形成“1+6”干部选任制度体系。

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全面推行机关、事业单位、国有企业、村干部选拔任用全程纪实全覆盖，制定出台《关于进一步从严干部管理监督的实施意见》和关于五方联审、个人有关事项公开等八个意见，形成“1+8”干部监督体系，组织镇街园区、机关部门签订《选人用人工作责任书》，落实选人用人单位党组织的主体责任、主要领导的第一责任。

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建强班子后如何凝心聚力、激发干劲？“十二五”期间，我市通过专题学习会、“四个提升”主体班轮训、干部能力素质提升“321”培训计划等方式，专门从国务院发展研究中心、中央党校、焦裕禄干部学院等邀请学者、教授开展专题培训；开设江阴大学堂，每年集中培训干部万余人次；举办新任市管领导干部培训班和优秀年轻干部双向挂职墩苗锻炼培训班，全市干部队伍能力素养进一步提升。